マンション管理士Ｋのブログ

先日、機会に恵まれて
吉越浩一郎さんの講演を聴くことができました。

第１印象は、「若々しい」でした。
「残業ゼロ」の仕事力
「残業ゼロ」の人生力
などの著書がある、トリンプの元社長です。

公式ホームページは、こちら。
http://yoshikoshi.com/

就業時間内にキッチリと仕事をする。
決められた時間内に、今よりももっと、２倍も３倍も働ける。

仕事の効率を上げるには、
「まず残業をやめる」、が最初にありき。
自分の仕事の〆切で自分を追い込む。
デッドラインを決めて、それを意図的に前倒しする。

仕事は完成度よりもスピードが大事。

デッドラインを設ける。
誰が、何を、いつまでに、
すべてのものに設けて、１００％守らせる。
１００％が必須である。
１００％守らせないと、ルーズに流れる。
だから、最初はいくつかのことに限定して、デッドラインをつくる。
〆切が来たら、聞く。

人材を育てる。
ホウレンソウ（報告、連絡、相談）よりも任せることが大事。
デッドラインを決めて、時々チェックすればいい。
上司が長期休暇を取って、部下に権限委譲する。

会議の議事録には
１　決定事項
２　誰が、何を、いつまでに
を明確に記載する。

ワークライフバランスとは？
「仕事」の対義語は、日本人は「休み」。欧米人は「遊び」。
プロとは、
会社にはベストの体力を持っていかねばならない。
体力がないと、能力を発揮できない。
ベストの体力のためには、ワークライフバランスが大切である。

とっても、おもしろくて、ためになった講演でした。